發(fā)布日期：2020-05-11瀏覽次數(shù)： 次信息來源： 天睿咨詢-顏家平
MMOG中的1.4.1.2 F1組織有一個持續(xù)改進流程能鼓勵員工及供應鏈的所有伙伴積極地提交持續(xù)改進的方案建議。
1.4.1.3 F1給組織的各級員工安排時間，積極參與持續(xù)改進活動。
MMOG標準比較重視員工和供應鏈伙伴在持續(xù)改進中發(fā)揮的作用，標準要求企業(yè)要編制鼓勵員工及供應鏈伙伴積極提交合理化建議的流程文件。通過對文件的貫徹執(zhí)行，來推動合理化建議的蓬勃開展，使供應鏈持續(xù)改進活動始終保持旺盛的活力。
鼓勵員工積極參加合理化建議活動，首先要重視員工的首創(chuàng)精神，對員工特別是普通物流工人在平凡崗位上提出的建議要給予充分的重視。物流工人的合理化建議往往來自于他們長期實踐所積累的經(jīng)驗，特別在物料包裝、配送方式、配送路線等專業(yè)操作問題上容易提出建議。他們的建議往往都是可立刻實施，并可立刻見效。對他們的建議，不要求全責備，有的在建議中的改進還不夠完善，需要工程師或者管理者的幫助指導，使建議得到完善。有的善于口頭提建議而不善于寫，管理人員要幫助他們把建議形成書面化。
鼓勵員工積極參加合理化建議活動，要給予一定的精神和物質(zhì)的獎勵。對獎勵要特別注重及時性，只有及時性，才會產(chǎn)生鼓勵的效果。而一些企業(yè)會每年進行一次合理化建議表彰大會，這樣的及時性就差了。而搞得好的企業(yè)往往是一個月或一個季度匯總表彰一次，這樣的效果比較好。對于經(jīng)濟效益特別好的建議，在實施后，要專門開會給予表彰。對員工本人和他人將是一次沖擊力很大的激勵。
鼓勵員工積極參加合理化建議活動，標準專門設(shè)立了要求安排時間給員工提合理化建議的條款。這一點很重要。許多企業(yè)會把每月的某一天的晨會或班前會設(shè)立為合理化建議日，給出這個專門的時間，對員工提合理化建議有較大的推進作用。有的企業(yè)會在每個建議日推出建議的專題，讓員工有針對性地提建議，效果更好。
鼓勵供應鏈伙伴積極參加合理化建議活動，可以參照與員工相同的方法。如請供應商每月或者每季交數(shù)條合理化建議。如果采納，給予及時的表揚和獎勵，按照合同的規(guī)定進行利益分配。只要堅持，供應鏈伙伴提合理化建議的積極性也會不斷提高。
無論是員工還是供應鏈伙伴，對他們提出的建議，都要進行審閱和反饋。這是出于對他們提建議積極性的尊重?？赡苡械慕ㄗh暫時因各種原因不能實施，可能有的建議價值很低，但都是員工和供應鏈伙伴的心意，都是出于對企業(yè)的關(guān)心。如果置之不理，束之高閣，那就會嚴重挫傷他們提建議的積極性。這方面可以多多學習豐田公司的做法。
審核人員在審視這兩條條款時，主要是看普通物流工人的建議實施情況，看企業(yè)如何鼓勵供應鏈伙伴提建議，如何對待他們提出的并采納實施后有效果的建議。陪審人員要及時提供這方面的文件和資料。
